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Festa aziendale di Natale

Festa aziendale di Natale
 Quasi tutte le società non rifuggire da la possibilità di trascorrere una festa di Natale aziendale. Probabilmente, l'organizzazione della vacanza e non si può toccare, perché ora ci sono molte aziende che offrono assistenza nella preparazione di tali eventi. Ma voi siete molto più consapevoli dei gusti e preferenze del personale, quindi è meglio prendere la situazione nelle proprie mani.
 Il primo passo è decidere il bilancio che può essere contato. Molto più facile per trovare un negozio di caffè più conveniente che organizzare tutto e costantemente tirando dipendenti, chiedendo più soldi. Quando si organizza una festa aziendale, non dimenticate che è necessario per tenere conto di ogni centesimo, in modo da essere sicuri di salvare le ricevute.

Determinare dove si desidera trascorrere festa di Capodanno. Forse l'area del vostro ufficio permetterà di organizzare una vacanza lì. In caso contrario, scegliere un caffè adatto. Focus sul budget disponibile. Ha senso di non ordinare l'istituzione più alla moda se dovrà risparmiare sul menu. Non dimenticare che durante la preparazione deve tener conto del parere dei dipendenti e dei loro interessi.

Decidere sul tema della serata. Qui è necessario mostrare la fantasia. Pasto medio è improbabile per sorprendere i vostri colleghi. Ma il partito, per esempio, nello stile del carnevale brasiliano è molto più interessante. Come idee per partiti di festa dovrebbero andare bene nello stile dell'Unione Sovietica, i problemi dei bambini, Las Vegas 20s, discoteca glamour o riproduzione di qualsiasi epoca storica. Si può battere la storia esilarante libro o un film. Ho pensato alla sceneggiatura, preparare i dettagli del caso. E non dimenticare di dire ai vostri dipendenti in anticipo gli argomenti della serata, tutti erano in grado di preparare i vostri costumi.

Se la quantità di denaro raccolto permette, fare un discorso, la sera di uno spettacolo di danza o di un gruppo musicale. Ma ricordate che se il suo partito a tema, la squadra ospite programma dovrebbe andare bene nella struttura della vacanza, non distruggerlo.

Quando si seleziona riferimento ai gusti dei vostri colleghi. Chiedete in giro sulle loro preferenze, e se la vostra azienda ha una grande personale, organizzare un piccolo sondaggio per redigere un elenco universale dei corsi richiesti. Non ordinate troppo alcol. La gente può andare troppo lontano, e il capo può ricordare che. Ma limitato ad un paio di bottiglie di vino non è valsa la pena. Qui è necessario trovare una via di mezzo.

Provate a destinare i soldi per i regali ai colleghi, se non ha intenzione di impegnarsi nella leadership. Tuttavia, la parte dedicata al nuovo anno, e non possiamo aggirare una delle tradizioni più importanti.

Tags: partito, organizzazione, aziendale

 
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