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Affari Mom: Bambino con il computer portatile

Affari Mom: Bambino con il computer portatile
 Moderni giovani madri spesso non vogliono sedersi in congedo di maternità per un lungo periodo. Dopo appena pochi mesi dopo la nascita di molte briciole sono alla ricerca di uno stipendio - che per necessità, e che è solo facoltativa. Affari mamma sempre occupato, si trova il tempo per crescere un bambino, e per il lavoro. È questo buono o cattivo?

Ha sostenuto che la mamma, lavorando con un bambino in braccio, presta meno attenzione al bambino, e dovrebbe sentirsi in colpa. Purtroppo, è il parere della vecchia generazione, e la sua pressione sviluppare un complesso di colpa a lei che giovane. Non rientrano, per il conservatore - una donna deve partorire e crescere i figli. Non c'è bisogno di sacrificare il loro lavoro e la carriera per la famiglia. Tutti pienamente compatibile.

Prendendo la decisione di andare a lavorare o aspettare guidato solo dai loro propri motivi. Scegli un lavoro che permetta tempo sufficiente per dare al bambino. Non cercare di entrare subito nel ritmo della sua vita precedente, per la chat bambino con mia madre nei primi mesi di vita è molto importante. Ma non preoccupatevi se dovete stare lontano per un paio d'ore di lavoro. Lo sviluppo della loro carriera, guadagnare denaro è del tutto compatibile con l'educazione dei figli. E quando il bambino cresce, lui non rimproverare sua madre per quello che lei voleva dargli un buon futuro.

Andare al lavoro dal congedo di maternità in diversi bambino di età è percepita in modo diverso. Se briciole abbastanza piccola, ci vuole tutto per scontato e quasi non preoccupatevi se la mamma lascia. La cosa principale che il mio tempo madre di nutrire e cambiare i vestiti. Bambini leggermente più anziani sono più attaccati alla madre, ma possono anche trarre diverse lezioni. I bambini che sono abituati fin dalla tenera età che la madre va a lavorare più velocemente e meno dolorosamente abituati dalla scuola.

Scegliere un lavoro che richiederà poco tempo sulla strada, dove un atteggiamento positivo alla presenza del bambino in un dipendente. Ci sono molte organizzazioni che hanno stabilito camere speciali per i bambini, dove il bambino può essere, fino a quando la mamma lavora. In aggiunta, ci sono molte opzioni per il funzionamento a distanza, ad esempio, via Internet o per telefono. Cercare alternative tale lavoro, se necessario.

Lavorare giovane madre in ogni caso non deve essere stigmatizzata. Dovrebbe sostenere e promuovere lo sviluppo di appena tali posti di lavoro, che migliorerà il benessere non solo singole famiglie, ma anche per la società nel suo insieme.

Tags: affari, lavoro, madre, mano, giovane, vacanza, laptop, uscita

 
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